Questões de Concurso – Aprova Concursos

5221)

Q331996 - FUMARC - 2014 - Prefeitura de Belo Horizonte - MG - Técnico de Nível Superior - Administração

Os principais componentes de um fluxo de caixa são, EXCETO:

a)
entradas de caixa operacionais.
b)
fluxo de caixa terminal.
c)
fluxos de informação econômica futura.
d)
um investimento inicial.

5222)

Q324559 - IADES - 2014 - UFBA - Analista Administrativo - Administração,

Um indicador de desempenho é constituído por alguns

componentes básicos, entre eles as (os)

a)
fórmulas são diferentes configurações que expressam significados mais amplos sobre os fenômenos a que se referem.
b)
dados são os valores que o resultado do indicador procura igualar ou superar.
c)
variáveis são padrão matemático que expressa a forma de realização do cálculo do indicador.
d)
referências são padrões de comparação estabelecidos, seja com base em programas similares, em desempenhos anteriores ou em estudos de mercado ou pesquisas.
e)
metas informam se o bom desempenho é alcançado quando o resultado do indicador está aumentando, diminuindo ou permanecendo o mesmo.

5223)

Q324573 - IADES - 2014 - UFBA - Analista Administrativo - Administração,

Apesar da existência de diversas e distintas definições para o

conceito de desenvolvimento organizacional (DO), podem ser

identificados, entre esses conceitos, alguns pontos de

convergência, entre esses pontos encontra-se a (o)

a)
mudança planejada.
b)
processo de solução de problemas advindo da análise das forças e fraquezas do ambiente interno.
c)
supressão do fortalecimento (empowerment) das equipes, com vistas a garantir maior controle sobre os processos
d)
necessidade de melhor formalização dos processos internos.
e)
não utilização de pesquisas para fins de diagnóstico organizacional.

5224)

Q324578 - IADES - 2014 - UFBA - Analista Administrativo - Administração,

A estrutura de incentivos interna tem sido vista como um fator

que exerce influência sobre o comportamento organizacional.

Com base nessa informação, é correto afirmar que

a)
a remuneração variável, que inclui bônus, participação acionária e outros incentivos financeiros, é uma das modalidades de recompensa que compõe os incentivos pecuniários ofertados pelas empresas.
b)
um sistema de remuneração é composto apenas por incentivos pecuniários.
c)
uma das modalidades de incentivo pecuniário mais comum é a realização de eventos comemorativos dos resultados atingidos.
d)
a estrutura de incentivos de uma organização é composta apenas por políticas de compensação com incentivos não pecuniários.
e)
os benefícios são uma forma de remuneração indireta que não incentivam e tampouco exercem influência sobre a qualidade de vida do indivíduo.

5225)

Q346229 - FUNDEP - 2014 - IFN-MG - Assistente em Administração

Considerando a definição da administração de Mary Parket Follet (1968/1933), entendida

como a “arte de fazer as coisas através de pessoas", é INCORRETO afirmar que

a)
a administração ajuda uma organização a estabelecer e alcançar seus objetivos.
b)
a administração é muito importante para garantir a sobrevivência de qualquer tipo de organização, seja ela pública, privada ou do terceiro setor.
c)
a administração não envolve um grupo de funções interativas.
d)
a administração não pode fazer mais do que seus recursos (materiais, humanos e financeiros) permitem.

5226)

Q346231 - FUNDEP - 2014 - IFN-MG - Assistente em Administração

Com referência às contribuições da escola de administração científica para a

administração, assinale a alternativa INCORRETA.

a)
A linha de montagem móvel é um dos importantes legados da administração científica.
b)
A ênfase na produtividade e na lucratividade levava alguns administradores a explorar operários e clientes.
c)
As técnicas de eficiência foram aplicadas a muitas organizações não industriais.
d)
A administração científica fomentou uma abordagem racional para os problemas organizacionais.

5227)

Q346236 - FUNDEP - 2014 - IFN-MG - Assistente em Administração

Considerando que o processo de controle consiste em garantir que as atividades

realizadas se igualem às atividades planejadas, é INCORRETO afirmar que

a)
o controle tem início no ponto em que o planejamento termina.
b)
o controle é um conceito que ajuda o administrador a monitorar a eficácia de seu planejamento, organização e liderança.
c)
o planejamento e controle não estão interligados.
d)
os objetivos e metas expressos com clareza e precisão facilitam o processo de controle.

5228)

Q346243 - FUNDEP - 2014 - IFN-MG - Assistente em Administração

Todas as alternativas a seguir estão associadas ao processo de racionalização do

trabalho EXCETO:

a)
Uma estratégia aprimora a competitividade de uma empresa quando faz parte de sua cultura a racionalização do trabalho.
b)
Os processos não produtivos precisam receber mais atenção, uma vez que grande parte dos custos organizacionais é devida aos problemas operacionais.
c)
Em um ambiente de trabalho mais limpo e organizado, torna–se mais fácil a execução do trabalho.
d)
Uma exigência técnica para iniciar–se um processo de racionalização do trabalho é a busca, passo a passo, do que cada funcionário faz, por que faz, onde faz e como faz o seu trabalho.

5229)

Q346767 - FUNDEP - 2014 - IFN-MG - Auxiliar em Administração

Considerando que a gestão da qualidade total consiste num comprometimento amplo da organização, para implantar qualidade em toda atividade por meio de aperfeiçoamento contínuo; e considerando a qualidade total, assinale a alternativa INCORRETA.

a)
A filosofia da TQM foca o trabalho em equipe, o aumento da satisfação do cliente e a redução de custos.
b)
É uma técnica comumente utilizada no processo de implantação da TQM é o PDCA de Deming.
c)
O círculo de qualidade é um grupo de 6 a 12 funcionários voluntários que se reúne regularmente para discutir e resolver problemas que afetam a qualidade de seu trabalho.
d)
A TQM tende a ser mais bem-sucedida quando enriquece os cargos e melhora a motivação dos empregados.

5230)

Q348554 - IF-PE - 2014 - IF-PE - Técnólogo em Gestão de Recursos Humanos

As barreiras são variáveis que intervêm no processo de comunicação e que o afetam

profundamente, fazendo com que a mensagem tal como é enviada se torne diferente da

mensagem tal como é recebida. Assinale a alternativa que apresenta apenas exemplos de

barreiras humanas à comunicação.

a)
Interpretação das palavras, decodificação de gestos e limitações pessoais.
b)
Motivações, ruídos ambientais e significado de símbolos.
c)
Sentimentos pessoais, sentido das lembranças e distância.
d)
Emoções, preocupações e hábitos de ouvir.
e)
Interferências físicas, espaço físico e significação de sinais.

5231)

Q348953 - IF-PE - 2014 - IF-PE - Técnico de Laboratório - Qualidade

Uma fábrica de componentes automotivos verifica o peso de seus produtos fabricados, que

deve ser controlado. Para isso, amostras periodicamente são coletadas e avaliadas através do

histograma abaixo.

Com base nessas informações, assinale a alternativa CORRETA.

a)
As amostras com menos de 10 kg estão fora da especificação.
b)
Foram analisadas 25 amostras.
c)
Não foram encontradas amostras com peso superior a 60 kg.
d)
As amostras com peso superior a 55 kg devem ser refugadas.
e)
A maior parte das amostras coletadas possui peso igual a 60 kg.

5232)

Q347107 - FUNCAB - 2014 - SEPLAG-MG - Gestão Pública

Dentre as fases do ciclo de vida de um projeto, qual a que revela quando a ideia é transformada na representação do produto que deverá ser fornecido ao final do projeto?

a)
Desenvolvimento.
b)
Concepção.
c)
Entrega.
d)
Inspiração.

5233)

Q347215 - FUNCAB - 2014 - SEPLAG-MG - Administração

Na administração financeira, é correto afirmar que:

a) somente o capitalismo produz excedentes econômicos, que são apresentados na forma de lucro; algumas outras escolas econômicas consideram o lucro como uma remuneração do capital.
b) o lucro líquido resulta da subtração do lucro bruto da receita obtida pela venda de produtos ou de serviços, considerando a correspondente depreciação do capital fixo e das despesas financeiras.
c) o lucro bruto é considerado um excedente econômico; um rendimento gerado pela empresa, após a dedução do capital fixo e das despesas financeiras necessário à produção de mercadorias ou prestação de serviços.
d) algumas escolas econômicas consideram o lucro como uma remuneração do capital e, para o marxismo, o lucro é uma forma de mais valia que resulta da apropriação de uma parte do valor criado pelos trabalhadores