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Todas as alternativas a seguir estão associadas ao processo de racionalização do
trabalho EXCETO:
Uma estratégia aprimora a competitividade de uma empresa quando faz parte de sua cultura a racionalização do trabalho.
Os processos não produtivos precisam receber mais atenção, uma vez que grande parte dos custos organizacionais é devida aos problemas operacionais.
Em um ambiente de trabalho mais limpo e organizado, torna–se mais fácil a execução do trabalho.
Uma exigência técnica para iniciar–se um processo de racionalização do trabalho é a busca, passo a passo, do que cada funcionário faz, por que faz, onde faz e como faz o seu trabalho.
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