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O resultado de um Indicador de Desempenho em forma

numérica é:

Centralização das decisões na figura de um executivo;

hierarquia mínima e pouca atividade de treinamento são

características que configuram o tipo de organização:

Sobre cultura organizacional e gestão de mudanças, analise:

I.Um dos motivos que dificulta a modificação de valores culturais é que eles reforçam-se a si mesmos.

II.A mudança Estrutural é o tipo mais abrangente de mudança organizacional, pois envolve uma reorganização na divisão

de tarefas e nas relações de autoridade subordinação.

III.Os gestores podem modificar a cultura da organização com o gerenciamento de símbolos e das dificuldades extremas

geradas por tal mudança.

IV.Uma das principais dificuldades para a modificação da cultura organizacional é o retorno aos velhos padrões de comportamento

das pessoas.

Está correto o que consta em

O instrumento administrativo, de interesse recíproco, por

meio do qual a transferência dos recursos financeiros se

processa por intermédio de instituição ou agente financeiro

público federal, que atua como mandatário da

União, é o

A usabilidade tem como objetivo elaborar interfaces capazes de permitir uma interação fácil, agradável, com eficácia e eficiência.

Deve induzir à criação de interfaces transparentes de maneira a não dificultar o processo, permitindo ao usuário pleno controle

do ambiente evitando que este se torne um obstáculo durante a interação. A usabilidade pode ser dividida em cinco critérios

básicos, dentre os quais NÃO consta:

Considere o Modelo Nacional de Interoperabilidade − MNI do Poder Judiciário e do Ministério Público. De acordo com o

estabelecido nesse modelo:


As lacunas correspondem, correta e respectivamente, ao que consta em:

O desempenho das organizações é importante

para os clientes e usuários, para os funcionários,

acionistas, fornecedores, e para a comunidade de

forma geral. Baseado em alguns conceitos básicos de

administração, leia as sentenças abaixo e assinale a

alternativa correta:

I.Dentre os principais componentes da administração

estão os recursos e os objetivos. A administração utiliza

os recursos disponíveis para a obtenção dos objetivos.

II.Os recursos utilizados em administração são somente

os recursos humanos.

III.Os processos de transformação e a divisão de trabalho

são outros componentes importantes que contribuem

para a administração.

Estão corretas as afirmativas:

As sentenças abaixo retratam algumas das principais

aplicações dos resultados de uma avaliação de

desempenho. Analise-as e assinale a alternativa incorreta:

Leia a sentença e assinale a alternativa que completa

corretamente a lacuna. “_______________ é o conceito

de desempenho que envolve a comparação entre os

objetivos propostos e os resultados alcançados. Mede

o grau de alcance dos resultados."

As decisões nas organizações podem ser programadas

e não programadas. Sobre o processo decisório dentro

das empresas, decisões programadas e decisões não

programadas, leia as sentenças abaixo e assinale a

alternativa correta:

I.As decisões programadas resolvem problemas que já

foram enfrentados anteriormente e que se comportam

sempre da mesma maneira.

II.As decisões programadas economizam tempo e energia

evitando desgaste.

III.As decisões não programadas são definidas

individualmente, baseiam-se em situações novas, não

padronizadas.

Estão corretas as afirmativas:

Sobre a OIT (Organização Internacional do Trabalho) é

correto o que se afirma em:

I.É um organismo tripartite, ou seja, sua composição

é formada por representantes de entidades de

trabalhadores, empregadores e governo, os três

principais atores do mercado de trabalho.

II.É o organismo responsável pelo controle e emissão de

normas referentes ao trabalho no âmbito internacional,

com o objetivo de regulamentar as relações de trabalho

por meio das convenções, recomendações e resoluções,

visando a proteger as relações entre empregados e

empregadores no âmbito internacional.

III.Escritório Central da OIT, onde se concentra a maioria

das atividades de administração, de pesquisa, de

produção de estudos e publicações, de reuniões

tripartites setoriais e de reuniões de comissões e

comitês, fica em Zurique, que é o órgão permanente da

Organização.

Estão corretas as afirmativas:

No que diz respeito à administração pública, analise

as afirmativas abaixo, e a seguir assinale a alternativa

correta.

I.A publicidade dos atos, programas, obras, serviços

e campanhas dos órgãos públicos deverá ter caráter

educativo, informativo ou de orientação social, dela

não podendo constar nomes, símbolos ou imagens

que caracterizem promoção pessoal de autoridades ou

servidores públicos.

II.Os atos de improbidade administrativa importarão à

suspensão dos direitos políticos, a perda da função

pública, a indisponibilidade dos bens e o ressarcimento

ao erário, na forma e gradação previstas em lei, com

prejuízo da ação penal cabível.

III.A lei estabelecerá os prazos de prescrição para ilícitos

praticados por qualquer agente, servidor ou não, que

causem prejuízos ao erário, ressalvadas as respectivas

ações de ressarcimento.

IV.As pessoas jurídicas de direito público e as de direito

privado prestadoras de serviços públicos não responderão

pelos danos que seus agentes, nessa qualidade, causarem

a terceiros, assegurado o direito de regresso contra o

responsável nos casos de dolo ou culpa.

“A permanência do Presidente da República em Porto Velho

serviu para assentar as bases da criação de um Território Federal

nas áreas dos municípios de Porto Velho e Guajará-Mirim..."

(PINTO, Emanuel Pontes. Território Federal do Guaporé. Viaman,

2003)

A criação do Território do Guaporé foi motivada pela:

Sobre o poder de polícia, é correto afirmar:

Uma empresa fabricante de chocolates acaba de realizar um

treinamento voltado para a equipe de vendas. A gerente de

recursos humanos gostaria de avaliar os resultados do

treinamento no nível organizacional e no nível dos cargos. Seriam

indicadores adequados, respectivamente:

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