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Questões de Concurso INSS – Aprova Concursos

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O projeto político-pedagógico deve expressar a cultura da organização, seus valores, significados, modos de pensar e agir das pessoas que o elaboram/concebem.

Para tal, o projeto deve

Em um diário de campo de um gestor pedagógico estava escrita a seguinte indagação:

Como planejar de modo a considerar a flexibilidade inerente aos processos educativos? Um ponto de partida é tomar como base a realidade não idealizada. É fazer uma leitura madura do contexto para ver necessidades, limites e possibilidades de atuação. E como a análise da conjuntura é uma leitura difícil, é melhor fazê-la em conjunto com todos os segmentos da escola.

A leitura do trecho acima nos permite afirmar que

A responsabilidade profissional do psicólogo diz respeito a

A avaliação participativa pede critérios que necessitam de um registro. Aquele que diz respeito diretamente ao que é o conteúdo do registro, estando adequado ao pensamento de cada grupo, chama-se critério

As transgressões dos preceitos do Código de Ética Profissional do Psicólogo constituem infração disciplinar com a aplicação das seguintes penalidades, na forma dos dispositivos legais ou regimentais:

I. Advertência;

II. Censura pública;

III. Suspensão do exercício profissional, por até 30 (trinta) dias, ad referendum do Conselho Federal de Psicologia;

IV. Cassação do exercício profissional, ad referendum do Conselho Federal de Psicologia;

V. Prisão por tempo estipulado pelo Presidente do Conselho Federal de Psicologia.

Dentre estas, só se referem ao citado código as seguintes penalidades:

Do ponto de vista clinico e específico da psicopatologia, embora o processo diagnóstico em psiquiatria siga os princípios gerais das ciências médicas, há certamente alguns aspectos que devem ser destacados, dentre os quais:

Segundo o PMBOK, os processos executados para estabelecer o escopo total do esforço, definir e refinar objetivos e desenvolver o curso de ação requerido para obter esses objetivos pertencem ao grupo de processos de

As normas internacionais sobre Gestão da Segurança da Informação definem a segurança da informação como a preservação da confidencialidade, integridade e disponibilidade da informação. Segundo essas normas, integridade é a propriedade de

Os coeficientes de correlação entre a variável X e as variáveis independentes M, N, O, P e Q são apresentados na seguinte tabela:



Qual variável independente possibilita realizar previsão da variável X com maior precisão usando regressão linear simples?

Binomial, Geométrica, Poisson, Exponencial e Gaussiana são algumas variáveis aleatórias muito empregadas na área de estatística. Com relação a essas variáveis são apresentadas as seguintes afirmativas:



I – Diminuindo-se a média de uma variável aleatória Geométrica, diminui-se também a sua variância. Em particular, para uma média igual a 2, a variância dessa variável aleatória vale 2.



II – Exponencial e Gaussiana possuem funções densidades de probabilidades completamente especificadas pela média.



III – A variável aleatória Binomial pode ter média nula.



IV – A variável aleatória Poisson pode ser empregada para aproximar uma variável aleatória Binomial, e essa aproximação tende a melhorar quando o número de realizações da variável aleatória aumenta.



É correto apenas o que se afirma em

Com relação aos modelos de processos utilizados na modelagem Box e Jenkins são apresentadas as seguintes afirmativas:

I – Os processos AR podem ser representados por processos MA com ordem infinita.
II - Os processos AR, ARMA e MA são utilizados para modelar séries temporais não estacionárias.
III - A classe de modelos ARIMA pode descrever séries estacionarias e não estacionárias.

É correto apenas o que se afirma em

A pessoa que exerce influência sobre outra pessoa ajudando-a a desenvolver-se em sua carreira, ser competente, melhorar seu desempenho, sistematizar suas ideias, construir caráter sólido, exercer liderança, comprometer-se com a empresa, estabelecer relações interpessoais duradouras, ser ética e expandir sua visão de mundo com o propósito organizacional de provocar mudanças em seu pessoal é chamada de

Na avaliação de desempenho de pessoal, as decisões do avaliador sobre o desempenho de seus subordinados decorrem muitas vezes de interpretação. Na maioria de suas decisões, os avaliadores estão razoavelmente cientes dos conceitos que utilizam para interpretação dos fatos. Uma interpretação errada pode causar consequências desagradáveis para a Organização e, principalmente, para o funcionário. Além, do risco que o mau avaliador traz para o sistema, há outros problemas que não podem ser esquecidos. Um deles é _________________________________ , que consiste em inferir qualidade positivas ou negativas a partir de uma outra que seja considerada bem representativa. Por exemplo, julgar que um funcionário tem bom desempenho apenas por ser assíduo; se é assíduo e tem bom desempenho então deve ter boa relação interpessoal e assim por diante.

Qual das opções completa corretamente a frase?

Com relação à definição de ato administrativo complexo, é correto afirmar que ATO COMPLEXO é o que

Com relação aos objetivos da Previdência Social, nos termos da Constituição, assinale a alternativa coerente.

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