Em relação aos Ambientes Organizacionais, assinale a afirmativa que define o ambiente sociocultural da organização.
O instrumento que se destina a fornecer uma visão exata da disposição dos recursos humanos da organização, auxiliando a coordenação do pessoal disponível e beneficiando possíveis trabalhos de remanejamento, denomina-se
Sobre Administração da Qualidade, é INCORRETO afirmar:
As macroestratégias, equivalentes à conduta que a empresa vai escolher perante o ambiente, tendo em vista a sua missão e seus propósitos, bem como o resultado do diagnóstico estratégico, se enquadram na forma de estratégia quanto à
A Avaliação de Desempenho é um processo que busca reduzir as incertezas em relação ao funcionário, para assim, alcançar a consonância entre o que se espera do funcionário e o que este efetivamente realiza. Sobre o assunto, a coluna da esquerda apresenta tipos de avaliação de desempenho e a da direita, caracterização de cada tipo. Numere a coluna da direita de acordo com a da esquerda. 1 - Avaliação 360º 2 - Indivíduo e gerente 3 - Comissão de avaliação 4 - Avaliação para cima ( )Permite que a equipe avalie o seu gerente. ( )Feita por todos que mantêm alguma interação com o avaliado. ( )Usada caso a avaliação seja uma responsabilidade de linha. ( )Realizada por um grupo de pessoas direta ou indiretamente interessado no desempenho do funcionário. Marque a sequência correta.
Os materiais que continuam sendo propriedade do fornecedor até que sejam vendidos denominam-se estoque em
A Administração Pública contemporânea deve ser fundamentada pelo nível de comprometimento,
responsabilidade e transparência de seus gestores. Sobre o assunto, analise as assertivas abaixo.
I - Accountibility significa a capacidade que determinado governo tem para formular e implementar as
suas políticas.
II - Governabilidade refere-se às condições estruturais e políticas de exercício do poder e de legitimidade
do Estado e de seu governo.
III - Governança Corporativa diz respeito à forma como as corporações são administradas e, no setor
público, refere-se à administração das agências, aplicando os princípios do setor privado.
IV - Governança significa um conjunto de mecanismos e procedimentos que possibilitem os gestores
públicos a prestar contas dos resultados de suas ações à sociedade.
Estão corretas as assertivas
A Lei Estadual N.º 7.692 de 2002 regula os atos e procedimentos correspondentes ao processo administrativo no âmbito da Administração Pública estadual, centralizada ou descentralizada. Sobre o assunto, assinale a afirmativa INCORRETA.
Ocorreu um grande escândalo de desvio de verbas públicas na
administração pública federal, o que ensejou a instauração de
uma Comissão Parlamentar de Inquérito (CPI), requerida pelos
deputados federais de oposição. Surpreendentemente, os
oponentes da CPI conseguem que o inexperiente deputado M
seja alçado à condição de Presidente da Comissão. Por não
possuir formação jurídica e desconhecer o trâmite das
atividades parlamentares, o referido Presidente, sem
consultar os assessores jurídicos da Casa, toma uma série de
iniciativas, expedindo ofícios e requisitando informações a
diversos órgãos. Posteriormente, veio à tona que apenas uma
de suas providências prescindiria de efetivo mandado judicial.
Assinale a opção que indica a única providência que o
deputado M poderia ter tomado, prescindindo de ordem
judicial.
Os processos podem ser definidos como um conjunto de
meios articulados de forma organizada para atingir os resultados
pretendidos e comportam diversas classificações,
dentre as quais:
I.Gerenciais, ligados às estratégias e utilizados na
tomada de decisões e na coordenação dos demais
processos.
II.Secundários, que correspondem a processos internos
e fornecem as condições necessárias para a
execução dos processos principais.
III.Macroprocessos, também denominados principais,
que resultam na entrega de bens ou serviços ao
cliente final.
Está correto o que consta APENAS em
Sobre clima e cultura organizacional, analise as afirmativas.
I - O clima organizacional refere-se às percepções comuns que os funcionários de uma organização têm
em relação à empresa e ao ambiente de trabalho.
II - A cultura é a argamassa social que ajuda a manter a organização coesa, fornecendo os padrões
adequados para aquilo que os funcionários devem fazer ou dizer.
III - Os rituais são sequências repetitivas de atividades que expressam e reforçam os valores fundamentais
da organização: quais objetivos são os mais importantes, que pessoas são importantes e quais são
indispensáveis.
IV - Depois que uma cultura é estabelecida, inexistem práticas na organização que visam modificá-la
dando aos funcionários um conjunto de experiências semelhantes.
Está correto o que se afirma em
O Supremo Tribunal Federal, ao apreciar a constitucionalidade de lei federal nos autos da Adin nº 1.923/DF, manifestou-se sobre conhecida figura presente no desenvolvimento das atividades da Administração pública, afirmando a convergência de interesse comum entre Poder Público e particular, não reconhecendo “feição comutativa e com intuito lucrativo, que consiste no núcleo conceitual da figura do contrato administrativo”. Afastada a figura do contrato administrativo, o entendimento do STF pode se reportar
Há mais de mil ouvidores no Brasil relacionados à gestão pública. Em relação às ouvidorias no Brasil, é correto afirmar:
A excelência nos serviços públicos envolve a autoavaliação e a melhoria contínua do sistema de gestão, amparada em fundamentos próprios da gestão por excelência contemporânea, dentre os quais: pensamento sistêmico, visão de futuro e orientação por processos e informações. É COMPATÍVEL com essa proposta o seguinte conceito:
O Pronunciamento Conceituai Básico CPC 00 (RI) - Estrutura Conceituai para Elaboração e Divulgação de Relatório Contábil-Financeiro apresenta as características qualitativas da informação contábil-financeira útil, as quais são divididas em características qualitativas fundamentais e características qualitativas de melhoria. Assinale a alternativa que apresenta somente características fundamentais.
