A interação negativa entre condições ocupacionais e fatores humanos pode levar a distúrbios emocionais, a problemas comportamentais e a mudanças bioquímicas e neuro-hormonais, o que eleva os riscos de adoecimento mental e físico. Julgue o item a seguir, considerando os processos de subjetivação e os processos de saúde e adoecimento relacionados ao trabalho
O risco de uma crise de identidade e descompensação psicopatológica é menor quando o indivíduo se mobiliza ou se engaja em sua atividade laboral.
A potência das práticas e intervenções grupais aumentam a fluidez do trabalho e oportunizam o estabelecimento de vínculos entre as pessoas nas organizações. Acerca de grupos e equipes de trabalho, julgue o item a seguir.
Organizar grupos, negociar soluções, estabelecer ligação interpessoal, e realizar análise social são aptidões que caracterizam os pressupostos da inteligência social
Julgue o item a seguir, considerando a estruturação, organização e dinâmicas internas dos grupos e equipes de trabalho
O ataque ao facilitador de grupo é compreendido como a ativação de um mecanismo de defesa e acontece quando os participantes sentem uma profunda necessidade de contestar, contrariar e agredir a autoridade.
Acerca de rotatividade, desligamento e retenção de profissionais em organizações, julgue o item a seguir
Rotatividade é um fenômeno organizacional comparativo que envolve a avaliação de taxas e índices de desligamento de profissionais por um período de tempo
A gestão de pessoas nas organizações bem-sucedidas passou a ser tratada como uma parceira do negócio. Tal mudança repercute em novos processos de avaliação de desempenho de empregados e colaboradores. Considerando esse contexto, julgue o item que se segue.
A avaliação institucional tem por objetivo desencadear competição entre os vários atores organizacionais.
Uma organização que está implantando seu programa de gestão de conhecimento. Considerando essa situação hipotética, julgue o item subsequente
As ferramentas de consulta devem explorar a assimetria de informações como um diferencial para geração de valor
O papel profissional de gestão de pessoas no processo de recrutamento e seleção é de suma importância para a empresa a fim de que os mecanismos adequados sejam utilizados e provejam os melhores resultados com impacto positivo na organização. Acerca dos processos de recrutamento, seleção e movimentação de pessoal, julgue o próximo item
O recrutamento interno favorece novas ideias, expectativas e experiências no contexto organizacional
A respeito das expectativas atuais relativas à atuação estratégica da área de gestão de pessoas bem como dos subsistemas de gestão de pessoas, julgue o item a seguir
A moderna gestão de pessoas considera que uma força de trabalho habilidosa e motivada é fonte de vantagem competitiva
O mundo do trabalho exige dos profissionais da área de psicologia, além de formação técnica, a capacidade de compreender e respeitar o pluralismo multicultural da sociedade, no qual as pessoas têm ideias e valores diferentes, e, consequentemente, comportamentos distintos. Acerca de ética profissional, julgue o item a seguir.
O código de ética profissional prevê as hipóteses de desvios do psicólogo em suas atividades profissionais, estabelece normas técnicas para o exercício da profissão bem como princípios e deveres que sirvam como instrumentos de reflexão para uma boa atuação
O CFP _____ testes psicológicos para serem utilizados na prática profissional, uma vez que o CFP defende a ____________________ quanto à escolha dos testes, em consonância com ________________.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.
Ainda conforme a Resolução nº 6/2019, o documento psicológico constitui instrumento de comunicação que tem como objetivo registrar o serviço prestado pela(o) psicóloga(o). Sendo assim, assinale a alternativa INCORRETA.
Levando em conta os conceitos de Sá Leme, Rabelo e Alves (2015) para o Inventário Fatorial de Personalidade IFP-II, qual das alternativas é um fator de segunda ordem?
Levando em conta os conceitos de Cherer, Ferrari e Piccinini (2021) sobre os processos identificatórios na constituição da paternidade, analise as assertivas abaixo e assinale V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) Tornar-se pai não muda apenas o homem e sua relação conjugal, mas também a relação com seus próprios progenitores.
( ) A paternidade traz à tona aspectos transmitidos entre as gerações, inclusive conteúdos ocultos e traumas infantis, bem como o modo como cada um articula essas experiências.
( ) Os modelos de paternidade considerados distantes e ausentes podem criar uma barreira intransponível, condenando os pais à repetição de modelos de paternagem doentios.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
Sobre o Transtorno de Estresse Pós-Traumático (TEPT), assinale a afirmativa correta.
Sobre as estruturas clínicas no que se refere às psicoses assim como mencionam as literaturas devemos lembrar que estas são um importante campo de interlocução interdisciplinar entre a psiquiatria e a psicanálise: a psiquiatria contribui com uma caracterização cuidadosa dos sintomas; a psicanálise procura situar estes fenômenos no campo da chamada estrutura ou posição subjetiva psicótica.
(SOUZA, 2006.)
“Os sintomas mais característicos das psicoses são marcados pelos __________ da incompreensibilidade e da ___________, estes são divididos em _______________, sendo os sintomas ou fenômenos __________ da psicose e outros sintomas _________ importantes.” Diante do exposto, assinale a alternativa que completa correta e sequencialmente a afirmativa anterior.
