A conduta humana no trabalho é decorrente de aspectos
relacionados às atitudes e aos comportamentos do funcionário.
Nesse sentido, concebem-se as atitudes como
Segundo o disposto no Estatuto da Criança e do Adolescente com relação à prática de ato infracional, é correto afirmar que:
A adolescente Carolina, 16 anos, foi encaminhada por uma unidade de saúde ao Juízo da Infância e da Juventude após revelar intenção de entregar em adoção o bebê que estava esperando, fruto de estupro. De acordo com o disposto no Estatuto da Criança e do Adolescente:
A ministra Cármen Lúcia, do Supremo Tribunal Federal (STF), negou recurso do Ministério Público do Paraná e manteve decisão que autorizou a adoção de crianças por um casal homoafetivo. Decisões dessa natureza refletem:
Em Vigiar e Punir (1975), Foucault aponta para os reais objetivos históricos que se realizaram a pretexto do fracasso do cárcere, cuja promessa de regeneração do apenado corresponde a uma utopia na qual a acentuação da criminalidade que a prisão deveria supostamente destruir é seguida invariavelmente por repetidas reformas do sistema carcerário. Seguindo esse raciocínio, o autor conclui que a prisão se destina a:
Em considerando que a Ordem Simbólica é usada como referência por psicanalistas e juristas para reprovar as diferentes alianças conjugais e familiares, incluída a homoparentalidade, à luz da genealogia de Foucault, o conceito de Édipo corresponderia a:
O poder organizacional pode ser configurado em tipos: autocracia, instrumento, missionária, meritocracia,
sistema autônomo e arena política. Sobre poder organizacional, analise as assertivas.
I - O poder é concentrado em um só influenciador, o mais alto chefe da organização, líder poderoso, que
define e maximiza as metas que devem ser perseguidas. Essa característica pode ser encontrada na
autocracia
II - Na configuração missionária, o influenciador mais poderoso é a ideologia, que mantém a coalizão
externa passiva. A dinâmica da organização é centrada em uma missão que domina toda a atividade
organizacional.
III - Na configuração do tipo instrumento, a coalizão interna é burocrática e, nesse caso, a estrutura
burocratizada não protege os empregados, levando-os a se comportarem de acordo com os interesses
dos influenciadores dominantes.
IV - Os influenciadores, no sistema autônomo de poder organizacional, são os próprios membros da
organização, principalmente seus administradores, que, para exercerem o controle interno, usam
padrões burocráticos e trabalham com um sistema de metas claramente operacionalizado sem
imposição externa.
Está correto o que se afirma em
Segundo Robbins (2010), conflito é um processo que tem início quando alguém percebe que outra parte
afeta ou pode afetar negativamente alguma coisa que considera importante. A coluna da esquerda apresenta
os estágios do conflito e a da direita, o conceito de cada um. Numere a coluna da direita de acordo com a da
esquerda.
Marque a sequência correta
Fontes de recrutamento são as instâncias que devem ser exploradas na busca de recursos humanos para
abastecer o processo seletivo da empresa. Sobre as formas de recrutamento mais utilizadas, marque V para
as assertivas verdadeiras e F para as falsas.
( ) Cartazes internos e externos são um meio muito utilizado por indústrias ou pela construção civil.
Consiste em colocar painéis nas portas de fábricas ou em locais onde se supõe que haja muita
concorrência de profissionais com características parecidas com as que se deseja.
( ) Headhunter destaca-se do consultor de recrutamento e seleção pelos contatos pessoais que possui e
pelo perfil cultural e carreira profissional. É alguém com presença constante em eventos culturais,
esportivos ou em encontros internacionais utilizados como ponto de encontro pelos altos executivos.
( ) Indicação é um instrumento que consiste em, uma vez identificadas as necessidades da empresa, o
recrutador distribuir a informação interna e externamente, e, a partir desse momento, começar a
receber indicações de terceiros.
( ) As mídias são canais utilizados pela área de recrutamento e seleção para veicular anúncios
classificados com o objetivo de atrair os recursos humanos disponíveis ou interessados do mercado de
trabalho.
Assinale a sequência correta.
A psicologia concebe muitas teorias sobre personalidade. Uma das mais conhecidas e aceitas foi formulada
por Gordon Allport há mais de 70 anos: “A personalidade é a organização dinâmica interna daqueles
sistemas psicofísicos do indivíduo que determinam seu ajuste individual ao ambiente."
(ROBBINS; JUDGE; SOBRAL, 2010)
Com base nesse conceito de personalidade, analise as afirmativas.
I - A personalidade é peculiar a cada indivíduo e possui traços mensuráveis que frequentemente são
medidos para prever comportamentos.
II - Os traços de personalidade contêm características duradouras que podem descrever o comportamento
de uma pessoa.
III - A personalidade é algo imutável.
Está correto o que se afirma em
Segundo normativa do Conselho Federal de Psicologia (CFP) para obtenção do título de especialista, NÃO
constitui atribuição do Psicólogo Organizacional:
O temor de dirigir é compreendido por autores, a exemplo de Corassa (2000), como decorrente de alguns
fatores. Sobre o assunto, marque V para os itens que constituem esses fatores e F para os que não
constituem.
( ) Complexidade dos veículos
( ) Fatores histórico-culturais
( ) Tecnologia dos últimos 15/20 anos
( ) Desconhecido
( ) Constantes mudanças da legislação
Assinale a sequência correta.
Conceitualmente, o objeto do estudo da avaliação psicológica, segundo Alchieri & Cruz (2012), abarca:
Ao longo da história da psicologia, diversas proposições teóricas sobre a inteligência foram apresentadas,
dentre elas está a concepção da Inteligência Não Verbal. Sobre as características relativas à avaliação da
Inteligência Não Verbal, é INCORRETO afirmar:
A entrevista é uma atividade que permite a verificação da capacidade do examinando em relatar aspectos de
seu comportamento e a verificação concomitante do comportamento observado.
Sobre entrevista, analise as afirmativas.
I - A entrevista de avaliação é estruturada.
II - O tempo máximo é 50 minutos.
III - O Psicólogo deve somente ouvir.
IV - É conduzida pelo Psicólogo.
V - Deve ser focal ao contexto avaliado.
Estão corretas as afirmativas
