Questões de Concurso – Aprova Concursos

302116)

Q224148 - CESGRANRIO - 2010 - Petrobrás - Psicólogo

No quadro sintomatológico do estresse pós-traumático, o paciente apresenta

a) episódios recorrentes de alucinações visuais que reeditam o trauma, seguidos de apatia aguda e ansiedade generalizada.
b) episódios recorrentes de flashbacks e sonhos relativos ao trauma em questão, seguidos de embotamento emocional, falta de responsividade ao ambiente, anedonia e evitação de atividades que possam fazê-lo recordar do trauma.
c) episódios recorrentes de alucinações auditivas que o relembram constantemente do trauma, seguidos de apatia aguda e ansiedade generalizada.
d) dificuldade de conciliar o sono, insatisfação generalizada, fadiga aumentada, catatonia e perda de apetite.
e) ansiedade generalizada e apatia, designando um transtorno de gravidade significativa em resposta a excepcional estresse físico que diminui progressivamente dentro de dias ou horas.

302117)

Q224150 - CESGRANRIO - 2010 - Petrobrás - Psicólogo

Analise as afirmações a seguir.

A abordagem do estresse, na área de Saúde Mental e Trabalho, concebe o trabalho sadio como aquele que permite a sublimação.

PORQUE

Somente através da sublimação é que podemos tornar o ambiente de trabalho menos conflituoso. A esse respeito, conclui-se que

a) as duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
b) as duas afirmações são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
c) a primeira afirmação é verdadeira e a segunda é falsa.
d) a primeira afirmação é falsa e a segunda é verdadeira.
e) as duas afirmações são falsas.

302118)

Q224155 - CESGRANRIO - 2010 - Petrobrás - Psicólogo

Analise as afirmações a seguir.

O sistema de recompensas pode se constituir como um limite organizacional para tomadas de decisões.

PORQUE

O sistema de recompensas sugere quais escolhas são preferíveis em termos de resultados pessoais.

A esse respeito, conclui-se que

a) as duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
b) as duas afirmações são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
c) a primeira afirmação é verdadeira e a segunda é falsa.
d) a primeira afirmação é falsa e a segunda é verdadeira.
e) as duas afirmações são falsas.

302119)

Q224162 - CESGRANRIO - 2010 - Petrobrás - Psicólogo

Ao examinar os valores dos funcionários, é preciso considerar que as gerações apresentam modificações acerca de suas avaliações do que é individualmente ou socialmente preferível. Estudos indicam que a geração

a) X tende a valorizar a lealdade à organização, o trabalho árduo e o estilo de vida equilibrado.
b) X é pragmática, fortemente marcada pela revolução sexual, faz do excesso um estilo de vida e utiliza as organizações de trabalho como meio para atingir conforto financeiro.
c) dos baby boomers é conservadora, conformista, favorece o trabalho árduo e não enfatiza o valor do reconhecimento social.
d) dos veteranos é ambiciosa, rejeita o autoritarismo, valoriza o sucesso pessoal e é muito leal à carreira.
e) da tecnologia se importa com a independência pessoal, possui lealdade a si mesma e aos relacionamentos e põe ênfase no sucesso financeiro.

302120)

Q224167 - CESGRANRIO - 2010 - Petrobrás - Psicólogo

Existem várias técnicas de tomada de decisão em grupo. Cada uma delas tem diferentes vantagens e desvantagens, sendo possível sustentar que

a) o grupo nominal tem a vantagem de moderar as pressões sociais, mas não favorece a produção de muitas ideias, devido à dependência da discussão prévia, antes da formulação de sugestões.
b) os grupos de interação reduzem a pressão social, devido à virtualidade da interação entre seus membros, mas cobra o preço da perda da comunicação não verbal.
c) a simulação de urgência tem a vantagem de reduzir bastante as inibições pessoais e manter a orientação para a tarefa em seu nível máximo, podendo gerar soluções bastante inovadoras.
d) o brainstorming tem a vantagem de ir além da mera geração de ideias, produzindo métodos para realmente se encontrar uma solução ao problema proposto.
e) a reunião eletrônica tem a vantagem de produzir muitas e boas ideias, garantidas pelo anonimato, além da velocidade com que tais ideias podem ser produzidas e consultadas.

Questões de Concurso – Aprova Concursos

Milhares de questões com o conteúdo atualizado para você praticar e chegar ao dia da prova preparado!