A Teoria da Modelagem foi descrita por
Em relação ao estresse no trabalho e temas relacionados,
assinale a alternativa correta.
Acerca de recrutamento e seleção de pessoal nas empresas,
assinale a alternativa correta.
Quanto à motivação, à satisfação e ao envolvimento no
trabalho, assinale a alternativa correta.
A respeito da avaliação psicológica, assinale a alternativa
correta.
Considere as situações hipotéticas a seguir.
1.Maria foi aprovada em processo seletivo
simplificado para contrato temporário de emprego na
EBSERH, sendo companheira de ocupante de cargo
de livre provimento da referida Empresa.
2.Vanda foi aprovada em concurso público e é cônjuge
de membro da Diretoria Executiva da EBSERH.
3.Pedro foi aprovado em processo seletivo
simplificado para contrato temporário de emprego na
EBSERH e é parente de 3o
grau por afinidade de
membro do seu Conselho Fiscal.
4.Jandira foi aprovada em concurso público,
integrando o regime de pessoal permanente da
EBSERH, e é parente de 2o
grau por consanguinidade
de ocupante de cargo de livre provimento da referida
Empresa.
Com base nas informações apresentadas e de acordo com
disposição expressa contida no Regimento Interno da
EBSERH, assinale a alternativa correta.
Com base na teoria da personalidade desenvolvida por Freud,
assinale a alternativa correta.
Em se tratando de cultura organizacional, assinale a
alternativa correta.
Assinale a alternativa que indica a técnica cognitiva que visa,
primeiramente, ensinar o paciente a identificar e diferenciar o
que é sentimento, comportamento e reação fisiológica para, a
seguir, identificar e questionar os pensamentos e, assim, poder
substituí-los.
Qualidade de vida no trabalho é definida de acordo com a evolução no tempo e com as diferentes pessoas que o utilizam, isto é, como uma forma de pensar sobre as pessoas, o trabalho e as organizações, tendo como elementos distintivos a preocupação com o impacto do trabalho sobre as pessoas e sobre a efetividade organizacional e a ideia de participação na tomada de decisões e na solução de problemas. A definição apresentada é de
Considerando o tema acerca da avaliação psicológica, assinale
a alternativa correta.
Considerando os critérios diagnósticos em psicopatologia, assinale a alternativa correta.
De acordo com Chiavenato (2010), assinale a alternativa correta quanto ao método de socialização organizacional no qual o novo colaborador deve receber tarefas suficientemente solicitadoras e capazes de proporcionar-lhe sucesso no início de sua carreira na organização, para depois receber tarefas gradativamente mais complicadas e crescentemente desafiadoras.
A respeito da qualidade de vida no trabalho (QVT), assinale a
alternativa correta.
Com relação à qualidade de vida no trabalho (QVT), assinale a alternativa correta.