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Milhares de questões atuais de concursos.

Helena, profissional de secretariado executivo, em razão

da amizade de infância que mantinha com Laura, filha do dono de

uma pequena empresa de engenharia, passou a auxiliar a amiga na

organização de documentos do estabelecimento comercial sem a

formalização de um acordo trabalhista escrito. Com o tempo, foi

assumindo informalmente as funções próprias de uma secretária e

passou a ser remunerada pelo seu trabalho, embora com valor

abaixo do mercado. Por diversas vezes, em períodos de grande

volume de tarefas a executar, Helena, que coordenava as tarefas

de dois técnicos de secretariado, teve de estender sua jornada de

trabalho até as 23 horas, retornando no dia seguinte ao trabalho

às 8 horas da manhã. Entre as várias atribuições de Helena

encontravam-se a orientação e avaliação da correspondência para

fins de encaminhamento à chefia, além da classificação, do registro

e da distribuição de correspondências.

Considerando essa situação hipotética e as disposições contidas na

legislação pertinente acerca de contrato de trabalho, direitos

trabalhistas, sigilo profissional e atribuições do secretário

executivo, julgue os seguintes itens.

O período de descanso de Helena entre duas jornadas de

trabalho, incluídos os dias de extensão das horas trabalhadas,

está amparado por lei, que determina a possibilidade de

redução de horas de descanso, desde que o trabalhador

consinta e respeite o mínimo de 8 horas.

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