Resumo e situação atual
O edital do concurso IFPA está publicado. O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Pará divulgou o Edital nº 5-IFPA, de 18 de setembro de 2026, com 65 vagas imediatas para cargos efetivos de Técnico-Administrativo em Educação (TAE). O documento foi publicado no Diário Oficial da União de 21 de setembro de 2026, na Seção 3.
São oportunidades para níveis médio, técnico e superior, todas com jornada de 40 horas semanais. A banca organizadora é o Instituto AOCP.
Os vencimentos básicos vão de R$ 2.607,70 a R$ 5.215,39. Somados aos auxílios previstos no edital, a remuneração inicial pode chegar a R$ 6.933,73 nos cargos de nível superior.
Última movimentação: publicação do edital de abertura em 21 de setembro de 2026.
Próximo passo: abertura das inscrições às 9h de 23 de setembro de 2026, no site do Instituto AOCP. O prazo vai até as 16h de 20 de outubro. A prova objetiva está marcada para 20 de dezembro de 2026, em Belém.
Solicitação e autorização
O concurso foi aberto pela Reitoria do IFPA com base na Constituição Federal (art. 37, II) e nas regras federais que disciplinam a realização de concursos no Executivo. O edital cita expressamente o Decreto nº 9.739/2019, a Portaria ME nº 10.041/2021 e a Instrução Normativa nº 2, de 27 de agosto de 2019, além da Lei nº 11.091/2005, que institui o Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação (PCCTAE), e da Lei nº 8.112/1990, que define o Regime Jurídico Único.
O contexto é de recomposição de pessoal na Rede Federal. Em junho de 2026, uma portaria conjunta do governo federal acrescentou 1.554 cargos técnico-administrativos à Rede Federal de Educação Profissional, Científica e Tecnológica, e o IFPA teve ampliação de 70 postos em seu quadro de lotação, sendo 35 de nível D e 35 de nível E. Os documentos, porém, não estabelecem correspondência direta entre essas 70 vagas e as 65 do edital: são atos administrativos distintos dentro do mesmo movimento de expansão.
Comissão e banca
A Comissão Especial responsável por acompanhar os trabalhos do concurso foi nomeada pela Portaria nº 014/REITORIA/IFPA, de 5 de janeiro de 2026.
A execução ficou a cargo do Instituto AOCP, com sede em Maringá (PR), responsável por todas as fases da seleção. Inscrições, envio de documentos, recursos, prova objetiva e prova de títulos são operados no site da banca.
Edital
O Edital nº 5-IFPA/2026 foi assinado em 18 de setembro e publicado no DOU em 21 de setembro. Ele reúne as regras completas de inscrição, cotas, provas, títulos, recursos e nomeação, além de sete anexos: entre eles o cronograma (Anexo I), a descrição das atribuições dos cargos (Anexo II) e o conteúdo programático (Anexo III).
Pontos centrais do documento:
- Vagas: 65 imediatas, com formação de cadastro de reserva ao longo da validade.
- Lotação: qualquer unidade do IFPA onde houver necessidade de provimento, sem definição prévia de campus por cargo.
- Validade: dois anos a partir da homologação do resultado final, prorrogável uma única vez por igual período.
- Regime: Regime Jurídico Único, nos termos da Lei nº 8.112/1990.
- Reserva de vagas: 5% para pessoas com deficiência e 30% para ações afirmativas, sendo 25% para pessoas pretas e pardas, 3% para indígenas e 2% para quilombolas.
O texto integral e as eventuais retificações ficam disponíveis na página do concurso no Instituto AOCP.
Vagas, cargos e remuneração
As 65 vagas estão distribuídas por 20 cargos. Confira o quadro:
| Cargo | Nível | Vagas |
|---|---|---|
| Assistente de Aluno | C (médio) | 3 |
| Assistente em Administração | D (técnico) | 20 |
| Técnico de Laboratório – Ciências | D | 1 |
| Técnico de Tecnologia da Informação | D | 4 |
| Técnico em Agropecuária | D | 1 |
| Técnico em Contabilidade | D | 1 |
| Técnico em Enfermagem | D | 4 |
| Administrador | E (superior) | 2 |
| Analista de Tecnologia da Informação | E | 2 |
| Arquiteto e Urbanista | E | 1 |
| Assistente Social | E | 1 |
| Auditor | E | 5 |
| Bibliotecário-Documentalista | E | 2 |
| Contador | E | 2 |
| Engenheiro Civil | E | 1 |
| Engenheiro Eletricista | E | 1 |
| Nutricionista | E | 2 |
| Psicólogo | E | 1 |
| Técnico em Assuntos Educacionais | E | 10 |
| Tecnólogo – Gestão Pública | E | 1 |
Da distribuição total, 42 vagas são de ampla concorrência, 4 para pessoas com deficiência, 16 para pessoas pretas e pardas, 2 para indígenas e 1 para quilombolas.
Assistente em Administração (20 vagas) e Técnico em Assuntos Educacionais (10 vagas) concentram quase metade das oportunidades.
Quanto ganha um servidor do IFPA
Os vencimentos básicos são de R$ 2.607,70 para o nível C, R$ 3.181,39 para o nível D e R$ 5.215,39 para o nível E.
Sobre esse valor incidem os benefícios: auxílio-alimentação de R$ 1.192,00 e auxílio pré-escolar de R$ 526,34 por dependente com menos de 6 anos, além das demais vantagens previstas em lei, quando cabíveis.
Na soma, o nível superior chega a R$ 6.933,73 já no início de carreira, quando o servidor tem direito ao auxílio pré-escolar.
Há ainda o Incentivo à Qualificação (IQ), calculado sobre o vencimento básico para quem tem escolaridade acima da exigida pelo cargo: 15% para ensino médio completo, 20% para médio profissionalizante ou técnico, 25% para graduação, 30% para especialização, 52% para mestrado e 75% para doutorado.
Requisitos
Os requisitos variam por cargo. Alguns exemplos:
- Assistente de Aluno: nível médio completo acrescido de experiência mínima de 6 meses.
- Assistente em Administração: nível médio profissionalizante ou nível médio completo acrescido de experiência mínima de 12 meses.
- Cargos de nível superior: diploma de graduação na área indicada e, quando exigido, registro no conselho de classe competente.
A experiência profissional exigida para Assistente de Aluno e Assistente em Administração precisa ser comprovada na posse, por carteira de trabalho, certidão de tempo de serviço ou declaração em papel timbrado. Estágio, monitoria acadêmica e trabalho voluntário não são aceitos.
Inscrições
As inscrições acontecem das 9h de 23 de setembro às 16h de 20 de outubro de 2026, exclusivamente pela internet, no site do Instituto AOCP. O pagamento da taxa deve ser feito até 20 de outubro de 2026.
Taxas:
- R$ 100,00 para cargos de níveis C e D (médio e técnico)
- R$ 120,00 para cargos de nível E (superior)
A inscrição é feita pelo preenchimento do formulário eletrônico e pela geração da Guia de Recolhimento da União (GRU).
Isenção da taxa
O pedido de isenção vai das 9h de 23 de setembro às 16h de 25 de setembro de 2026. Podem solicitar:
- Inscritos no CadÚnico com renda familiar mensal per capita igual ou inferior a meio salário mínimo.
- Hipossuficientes por outros meios, que comprovem renda per capita de até meio salário mínimo ou renda familiar total de até três salários mínimos.
- Doadores de medula óssea, com comprovação emitida por entidade reconhecida pelo Ministério da Saúde, como o cadastro no REDOME.
Quem tiver o pedido indeferido e quiser seguir no concurso deve gerar a GRU e pagar a taxa até o limite do cronograma.
Provas e locais
A prova objetiva está prevista para 20 de dezembro de 2026. A aplicação é obrigatoriamente no município de Belém, com possibilidade de uso de locais na região metropolitana caso o número de inscritos exceda a capacidade da capital.
Os locais e horários serão divulgados depois, no Cartão de Informação do Candidato, emitido no site da banca.
Formato da prova objetiva:
- 70 questões, cada uma com 5 alternativas e apenas uma correta
- Duração de 4 horas, incluído o preenchimento da folha de respostas
- Total de 100 pontos, com peso 2 nas 30 questões de Conhecimentos Específicos
- Cargos de níveis C e D fazem prova pela manhã; cargos de nível E, à tarde
Distribuição das disciplinas:
| Perfil | Conhecimentos Gerais | Específicos |
|---|---|---|
| Níveis C e D (exceto Técnico de TI) | Português (10), Legislação e Ética no Serviço Público (10), Noções de Gestão Pública (10), Informática (10) | 30 |
| Técnico de TI | Português (15), Legislação e Ética (10), Raciocínio Lógico (5), Noções de Gestão Pública (10) | 30 |
| Nível E (exceto Analista de TI e Tecnólogo) | Português (10), Legislação e Ética (10), Noções de Gestão Pública (10), Informática (10) | 30 |
| Analista de TI | Português (15), Legislação e Ética (10), Raciocínio Lógico (5), Noções de Gestão Pública (10) | 30 |
| Tecnólogo – Gestão Pública | Português (15), Legislação e Ética (10), Raciocínio Lógico (5), Informática (10) | 30 |
Para ser aprovado, o candidato precisa acertar no mínimo 50% do bloco de Conhecimentos Gerais, 50% do bloco de Conhecimentos Específicos e pelo menos uma questão em cada disciplina.
Prova de títulos
A prova de títulos é exclusiva dos cargos de nível superior e tem caráter apenas classificatório, com valor máximo de 5 pontos. Participa dela quem for aprovado na objetiva e ficar classificado até dez vezes o número de vagas do cargo, respeitados os empates na última colocação.
A pontuação vai de 1 ponto (especialização em área distinta) a 5 pontos (doutorado na área do cargo), sendo considerado apenas o título de maior valor, não há soma.
Gabaritos e resultados
Ainda não há gabarito ou resultado divulgado. O calendário previsto no edital funciona assim:
- O gabarito preliminar e o caderno de questões saem um dia após a aplicação da prova objetiva, no site do Instituto AOCP, ou seja, 21 de dezembro de 2026, considerando a data prevista da prova.
- Os recursos têm prazo de 2 dias úteis a partir da publicação de cada decisão, com um único recurso por candidato para cada questão.
- Questões anuladas têm a pontuação atribuída a todos os candidatos, inclusive aos que não recorreram.
- Para níveis médio e técnico, a nota final é a da prova objetiva; para o nível superior, é a soma da objetiva com os títulos, no máximo 105 pontos.
- O resultado final é homologado pela Reitora do IFPA, com publicação de portaria no DOU e listas separadas por cargo para ampla concorrência, PcD, pretos e pardos, indígenas e quilombolas.
Cronologia
- 5 de janeiro de 2026 — nomeação da Comissão Especial do concurso pela Portaria nº 014/REITORIA/IFPA
- Junho de 2026 — portaria conjunta do governo federal amplia em 70 postos o quadro de lotação do IFPA, dentro de um total de 1.554 cargos técnico-administrativos criados para a Rede Federal
- 18 de setembro de 2026 — assinatura do Edital nº 5-IFPA
- 21 de setembro de 2026 — publicação do edital no Diário Oficial da União
- 23 de setembro de 2026 — abertura das inscrições e do prazo de isenção da taxa
- 25 de setembro de 2026 — encerramento do prazo de isenção
- 20 de outubro de 2026 — encerramento das inscrições e limite para pagamento da taxa
- 20 de dezembro de 2026 — aplicação prevista da prova objetiva
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Perguntas frequentes
É possível se inscrever em dois cargos do concurso do IFPA?
Sim. O edital permite mais de uma inscrição, desde que as provas sejam aplicadas em períodos distintos. Na prática, isso significa combinar um cargo de nível médio ou técnico (prova pela manhã) com um de nível superior (prova à tarde). É preciso pagar uma taxa para cada inscrição.
O aprovado pode ser nomeado em outro instituto federal?
Sim, em situações específicas. O edital prevê que candidatos habilitados possam ser nomeados para cargo vago em outra Instituição Federal de Ensino, desde que haja identidade do cargo, anuência escrita do candidato e autorização do IFPA. A nomeação segue a ordem de classificação e não gera ônus de deslocamento para as instituições.
Estágio conta como experiência profissional?
Não. Para os cargos de Assistente de Aluno e Assistente em Administração, o edital veda expressamente o uso de estágio obrigatório ou não obrigatório, monitoria acadêmica e trabalho voluntário como comprovação de experiência. Valem carteira de trabalho, certidão de tempo de serviço ou declaração em papel timbrado com CNPJ, cargo, atividades e período exato.
O que acontece se a autodeclaração não for confirmada?
O candidato é eliminado apenas da lista de vagas reservadas e passa a concorrer somente na ampla concorrência, desde que tenha pontuação suficiente e não seja constatada má-fé ou fraude. Quem não comparece ao procedimento ou não apresenta documento oficial com foto também perde o direito à reserva.
Quem tem escolaridade maior que a exigida ganha a mais?
Sim. O Incentivo à Qualificação é calculado sobre o vencimento básico e varia conforme a formação superior à exigida para o cargo, chegando a 30% na especialização, 52% no mestrado e 75% no doutorado. O título usado para comprovar o requisito mínimo do cargo não é aproveitado.