A síndrome do burnout é considerada como a fase crônica do estresse. O Maslach Burnout Inventory (MBI) avalia como o trabalhador vivencia o próprio trabalho de acordo com três dimensões conceituais: exaustão emocional, realização profissional e despersonalização. A última versão desse inventário tem se mostrado útil para diagnosticar a síndrome de burnout porque
A saúde mental no trabalho é um tema que tem sido discutido nas últimas décadas no Brasil. Os dados sobre os afastamentos do trabalho demonstram que as principais causas dos afastamentos são as doenças do sistema osteomuscular e do tecido conjuntivo e os transtornos mentais e comportamentais.
Com relação ao assunto, considere os seguintes itens:
1 - A intensificação do ritmo de trabalho e a pressão por produtividade.
2 - A mudança de gestor e a competição entre colegas de trabalho.
3 - A instabilidade na carreira e a vigilância constante das chefias.
4 - A ausência de sentido e significado do trabalho.
São elementos que podem ser considerados fatores ambientais relacionados ao adoecimento no trabalho:
Um dos fatores organizacionais associados a índices elevados da síndrome de Burnout corresponde
Considere os transtornos mentais e de comportamento relacionados ao trabalho abaixo.
I. Transtorno cognitivo leve e Síndrome de dependência de álcool.
II. Neurastenia e Episódio Depressivo.
III. Hipersonia não orgância e anorexia nervosa.
IV. Transtorno dissociativo e transtorno obsessivo-compulsivo.
É transtorno mental e de comportamento relacionado ao trabalho o que consta APENAS em
Julgue o próximo item, relativo ao comportamento humano, às peculiaridades ambientais e à dinâmica do trabalho.
No contexto de trabalho, podem estar presentes variáveis responsáveis pelo adoecimento físico, que, por sua vez, pode desencadear o adoecimento psicológico — a ansiedade e a depressão, por exemplo.
A depressão é um transtorno psiquiátrico responsável por retirar do mercado de trabalho milhares de profissionais todos os anos. O ambiente profissional foi em muitos casos um dos agentes desencadeadores da doença.
Sobre essa situação, assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa.
( ) Longas jornadas de trabalho e a competitividade dentro e fora da empresa podem desencadear um quadro depressivo.
( ) A depressão pode evoluir para um quadro crônico e incapacitante levando à aposentadoria por invalidez.
( ) A discriminação e a insegurança no cargo concorrem para um ambiente profissional hostil;
( ) A resiliência pessoal diante de situações adversas e frustrações contribui para o desenvolvimento da dependência química.
Assinale a opção que indica a sequência correta, segundo a ordem apresentada.
A definição de Burnout mais aceita atualmente fundamenta-se na perspectiva
Julgue o item que se segue, a respeito de saúde e segurança no trabalho.
Estresse pós-traumático, síndrome de burnout e depressão são acometimentos mais fortemente relacionados às características emocionais e de personalidade do indivíduo do que aos aspectos organizacionais e do trabalho.
Assinale a opção que apresenta característica da síndrome de burn out.
A palavra burnout é uma expressão da língua inglesa que significa queimar-se ou destruir-se pelo fogo. Quando utilizada no contexto ocupacional, transmite a ideia de que o indivíduo acometido por esse transtorno pode se sentir consumido ou queimado pelo seu trabalho, pois corresponde a uma síndrome psicológica decorrente de
Desde o início dos jogos olímpicos na era moderna, o nível do desempenho esportivo vem crescendo continuamente, e o sistema de treinamento é um dos fatores responsáveis por isso. Associado à síndrome de supertreinamento, o burnout consiste:
Autores como Botega e Smaira (2006), Cueva Ramón (1996), Santacruz (1991), Lipp, Nery, Curcio e Pereira (1990) apontam que a tendência para atingir metas pouco definidas, acentuada impulsão para competir, desejo contínuo de ser reconhecido e progredir, desenvolvimento de múltiplas tarefas, normalmente sem tempo para terminá-las, manifestando angústia momentos antes de realizá-las, incapacidade de relaxamento, tensão facial, entonação explosiva na conversação e gesticulação intensa são características que indicam uma personalidade do tipo
Cada um dos itens a seguir apresenta uma proposta de associação
entre a denominação de uma patologia do trabalho e um exemplo
de manifestação dessa patologia, que deve ser julgada certa se a
associação patologia e exemplo estiver correta, ou errada, em caso
contrário.
Estresse pós-traumático: Eu não consigo atender às ocorrências. Aquele corpo mutilado não sai da minha mente.
Cada um dos itens a seguir apresenta uma proposta de associação
entre a denominação de uma patologia do trabalho e um exemplo
de manifestação dessa patologia, que deve ser julgada certa se a
associação patologia e exemplo estiver correta, ou errada, em caso
contrário.
Ideação suicida: O número de atividades a ser executado é excessivo, e, a cada mês, as metas aumentam.
A Psicopatologia do Trabalho, na vertente de C. Dejours, procura ultrapassar o conflito entre a organização do trabalho e a organização da personalidade através do conceito de:
