Q311721 - FCC - 2014 - TRT - 13ª Região (PB) - Analista Judiciário - Psicologia

Trata-se de reforço e feedback positivos que estimulam o

comportamento livre de risco no trabalho, obtendo sucesso

na melhoria das condições de segurança ou na redu-

ção de acidentes. Em programas de segurança no trabalho

correspondem, portanto,

a)
à avaliação comportamental.
b)
a incentivos.
c)
às medidas socioeducativas.
d)
a controles.
e)
às normas disciplinares.