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Trata-se de reforço e feedback positivos que estimulam o
comportamento livre de risco no trabalho, obtendo sucesso
na melhoria das condições de segurança ou na redu-
ção de acidentes. Em programas de segurança no trabalho
correspondem, portanto,
à avaliação comportamental.
a incentivos.
às medidas socioeducativas.
a controles.
às normas disciplinares.
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