Q59875 - FCC - 2010 - TRE-RS - Analista Judiciário - Psicologia

Identificar e localizar as características pessoais do candidato é uma questão de sensibilidade no processo de seleção de pessoal. Quase sempre, as características individuais estão relacionadas com três aspectos principais:

a) competências, motivadores e capacidade de aprendizagem.
b) motivadores, características de personalidade e nível de inteligência.
c) capacidade para lidar com frustração, motivadores e nível de inteligência.
d) execução da tarefa em si, interdependência com outras tarefas e interdependência com outras pessoas.
e) preferências, motivadores e nível de inteligência.