Sobre a Análise de Necessidades de Treinamento,
Desenvolvimento e Educação de Pessoas (TD&E),
assinale V para verdadeiro e F para falso nas
afirmativas:
( ) A Análise Organizacional é direcionada para a
identificação dos indivíduos, grupos ou equipes
que mais necessitam de determinados
conjuntos de CHAs.
( ) A Análise das Tarefas refere-se ao alinhamento
das ações de TD&E com a estratégia
organizacional (missão, visão, valores
organizacionais etc).
( ) A análise Individual é direcionada para o
mapeamento dos conjuntos de CHAs
necessários para que os indivíduos possam
realizar adequadamente suas atividades.
( ) A Avaliação de necessidade de ação de TD&E
deve ocorrer após o Planejamento das ações
de TD&E.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência
CORRETA de V e F de cima para baixo:
