A gestão em saúde ocupacional é voltada à análise das necessidades de saúde dos trabalhadores
e tem como um de seus objetivos a promoção da qualidade de vida no trabalho. Sobre os
Programas de Promoção da Saúde do Trabalhador, analise as proposições abaixo.
I.Programa de Gerenciamento de Estresse no Trabalho: a prevenção e o gerenciamento
do estresse ocupacional requerem ênfase na organização, uma vez que a empresa pode ser
a fonte desse estresse.
II.Programa de Combate ao Uso de Álcool e outras Drogas: os casos identificados devem
ser encaminhados para acompanhamento clínico e psicológico, em que será avaliada a
necessidade de afastamento do trabalhador de suas funções.
III.Programa de Alimentação Saudável: incentiva a adoção de uma rotina de
automonitoramento do peso e estimula práticas alimentares mais saudáveis, bem como
torna a atividade física parte da rotina do trabalhador.
IV.Programa Antitabagismo: as empresas devem manter locais específicos para que os
trabalhadores tabagistas possam consumir o cigarro, dentro ou nos arredores da empresa,
os fumódromos.
V.Programas de Ginástica Laboral: devem ser introduzidos e realizados nas empresas de
acordo com suas características e necessidades, sendo elaborados por enfermeiros do
trabalho que conheçam os riscos provenientes do ambiente de trabalho e a rotina diária dos
trabalhadores.
Estão CORRETAS apenas as proposições que constam nos itens
