Em linhas gerais, a ergonomia pode ser dividida em ergonomia
física, ergonomia cognitiva e ergonomia organizacional.
No conjunto de legislações do Ministério do Trabalho e
Emprego, ergonomia é tema da NR-17, que visa a estabelecer
parâmetros que permitam a adaptação das condições
de trabalho às características psicofisiológicas dos
trabalhadores de modo a proporcionar um
