Concurso Prefeitura Cachoeiro de Itapemirim 2024: Inscrições Temporariamente Suspensas!!!

Atualizado em 21/01/2024 às 15:16

A Prefeitura de Cachoeiro de Itapemirim, localizada no estado do Espírito Santo, anunciou a realização de um novo concurso público, o primeiro para cargos efetivos desde 2007. Este certame oferece um total de 370 vagas distribuídas em diversos cargos e níveis de escolaridade, além de estabelecer a formação de cadastro reserva.

No entanto, as inscrições previstas para o concurso foram temporariamente suspensas pelo Cebraspe, entidade organizadora, com o intuito de ajustar o sistema de solicitação de isenção da taxa de inscrição. A medida visa garantir um processo de inscrição mais eficiente e justo para todos os candidatos.

As oportunidades contemplam cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, abrangendo uma ampla gama de profissões. Cada cargo possui seu próprio número de vagas e remuneração específica, atendendo a diversos perfis profissionais.

O cronograma inicial do concurso prevê a realização de provas objetivas, que estão programadas para ocorrer nos dias 24 de março, 07 e 14 de abril, dependendo do cargo. Além disso, outras etapas de avaliação poderão ser aplicadas posteriormente, de acordo com a especificidade de cada cargo.

Cargos, Vagas e Salários:

Nível Fundamental:

  • Auxiliar Administrativo: 20 vagas + 150 cadastro reserva, com remuneração de R$ 1.448,02.
  • Auxiliar de Educação: 15 vagas + 100 cadastro reserva, com remuneração de R$ 1.448,02.

Nível Médio:

  • Agente Administrativo: 15 vagas + 80 cadastro reserva, com remuneração de R$ 2.068,60.
  • Agente de Apoio Educacional: 10 vagas + 80 cadastro reserva, com remuneração de R$ 1.551,45.
  • Cuidador: 30 vagas, com remuneração de R$ 1.551,45.
  • Guarda Municipal: 20 vagas + 100 cadastro reserva, com remuneração de R$ 3.102,90.

Nível Técnico:

  • Técnico de Enfermagem: 50 vagas, com remuneração de R$ 2.378,89.
  • Técnico de Enfermagem do Trabalho: 5 cadastro reserva, com remuneração de R$ 1.551,45.
  • Técnico em Informática: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 2.378,89.
  • Técnico de Laboratório em Análises Clínicas: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 2.378,89.
  • Técnico de Radiologia: 5 vagas, com remuneração de R$ 1.551,45.
  • Técnico de Segurança do Trabalho: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 2.378,89.

Nível Superior:

  • Analista de Sistemas: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Arquiteto: 2 vagas + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 5.668,65.
  • Assistente Social: 10 vagas + 50 cadastro reserva, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Auditor Fiscal de Defesa do Consumidor: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 6.205,80.
  • Auditor Fiscal de Meio Ambiente: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 6.205,80.
  • Auditor Fiscal de Obras: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 6.205,80.
  • Auditor Fiscal de Transporte: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 6.205,80.
  • Auditor Fiscal de Tributos Municipais: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 7.757,25.
  • Auditor Fiscal Sanitário: 1 vaga + 11 cadastro reserva, com remuneração de R$ 6.205,80.
  • Bibliotecário: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Biólogo: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 5.668,65.
  • Contador: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Enfermeiro: 10 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Enfermeiro do Trabalho: 1 vaga, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Engenheiro (vários): 7 vagas + 58 cadastro reserva, com remuneração de R$ 5.668,65.
  • Farmacêutico: 10 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Fisioterapeuta: 5 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Fonoaudiólogo: 2 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Médico Clínico Geral: 1 vaga, com remuneração de R$ 4.137,20.
  • Médico Veterinário: 2 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Nutricionista: 5 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Procurador: 1 vaga + 20 cadastro reserva, com remuneração de R$ 11.894,45.
  • Psicólogo: 7 vagas, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Técnico Ocupacional: 1 vaga, com remuneração de R$ 3.102,90.
  • Topógrafo: 1 vaga + 6 cadastro reserva, com remuneração de R$ 2.378,89.
  • Professor de Educação Básica (vários): 126 vagas, com remuneração de R$ 2.500,00.

Etapas de Provas:

As etapas de provas para os diferentes cargos do concurso são as seguintes:

Guarda Municipal:

Primeira etapa:

  • Provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório;
  • Prova de condicionamento físico, de caráter eliminatório;
  • Investigação social, de caráter eliminatório;
  • Avaliação médica, de caráter eliminatório;
  • Avaliação psicológica, de caráter eliminatório;
  • Prova de títulos, de caráter classificatório.

Segunda etapa: Os candidatos aprovados na primeira etapa no concurso realizarão o curso de formação profissional, de caráter eliminatório.

Procurador Municipal:

  • Provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório;
  • Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório;
  • Avaliação de títulos, de caráter classificatório.

Cargos da Saúde e Educação:

  • Provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
  • Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, somente para os cargos de Enfermeiro, Enfermeiro do Trabalho, Médico Especialidade: Clínico-Geral e Professor todas as disciplinas;
  • Avaliação de títulos, de caráter classificatório, somente para os cargos de nível superior.

Cargos Administrativos:

  • Provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório;
  • Avaliação de títulos, somente para os cargos de nível superior, de caráter classificatório.

Prova Objetiva:

A prova objetiva será composta por 100 questões (exceto para Procurador, que serão 120 itens) do tipo “CERTO ou ERRADO”, sendo 60 de conhecimentos básicos e 40 de conhecimentos específicos. A prova tem valor máximo de 100 pontos, e os candidatos serão reprovados nas provas objetivas e eliminados do concurso público se atingirem pelo menos um dos seguintes critérios:

  • Obtiver nota inferior a 12,00 pontos na prova objetiva de conhecimentos básicos P1;
  • Obtiver nota inferior a 12,00 pontos na prova objetiva de conhecimentos específicos P2;
  • Obtiver nota inferior a 30,00 pontos no conjunto das provas objetivas.

Prova Discursiva:

Para os cargos de Enfermeiro, Enfermeiro do Trabalho e Professor todas as disciplinas, a prova discursiva valerá 30,00 pontos e consistirá na redação de texto dissertativo, com até 30 linhas, sobre um tema da atualidade.

Para o cargo de Médico Especialidade: Clínico-Geral, a prova discursiva valerá 30,00 pontos e consistirá em uma questão discursiva, a ser respondida em até 30 linhas, sobre um tema relacionado aos conhecimentos específicos para o cargo.

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Preparação Direcionada!

Em vista das oportunidades oferecidas no concurso da Prefeitura de Cachoeiro de Itapemirim e da suspensão temporária das inscrições, é crucial que os candidatos utilizem seu tempo com eficiência na preparação. O conteúdo a ser estudado é extenso, mas com a metodologia do Aprova, você tem acesso a um material produzido por especialistas de acordo com o que realmente pode cair na prova. Portanto, a otimização dos estudos é essencial para alcançar o sucesso e conquistar uma das vagas disponíveis neste concurso tão aguardado. Aproveite a publicação do edital como um sinal para direcionar seus esforços e se preparar de forma estratégica.

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