A expectativa pelo concurso Petrobras 2026 cresce entre os candidatos, que já miram uma oportunidade. Embora não haja uma data oficial confirmada, a análise do histórico da companhia e da validade dos últimos certames permite traçar um panorama sobre o que esperar do próximo grande concurso da Petrobras.
A preparação antecipada é a chave para a aprovação, e entender os possíveis cenários coloca o candidato em vantagem. A seguir, o Aprova Concursos detalha os principais indicadores.
O último grande certame para cargos de nível técnico teve seu resultado final homologado em junho de 2025. O concurso tem validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, ou seja, até meados de 2027.
Isso indica que a Petrobras ainda pode convocar aprovados do cadastro de reserva. Um novo concurso para Petrobras com foco nos mesmos cargos de nível técnico se torna mais provável após a expiração deste prazo.
Cargos com Maior Expectativa
A maior expectativa para o concurso Petrobras 2026 recai sobre os cargos de nível superior, especialmente nas diversas áreas de Engenharia, que não foram contemplados no último edital de ampla concorrência. A constante necessidade de renovação do quadro técnico e os planos de expansão da empresa reforçam essa possibilidade.
O que Esperar do Concurso Petrobas 2026?
Com base nos editais mais recentes, é possível prever algumas características do próximo certame:
Banca Provável: O Cebraspe tem sido a banca organizadora dos últimos grandes concursos da Petrobras, sendo a mais cotada para a próxima seleção.
Estrutura da Prova: A avaliação deve seguir o modelo de prova objetiva com itens no formato “Certo” ou “Errado”, dividida entre um bloco de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa e Matemática) e um de Conhecimentos Específicos, com maior peso na nota final.
Requisitos: Os requisitos básicos de formação, idade e altura (quando aplicável) devem ser mantidos.
Concursos abertos e previstos
Confira os destaques dos concursos abertos e previstos e prepare-se com o Aprova! São oportunidades diversas em áreas como Administrativa, Educação, Fiscal, Judicial e muito mais — de níveis fundamental, médio e superior.
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