{"id":160187,"date":"2024-03-20T09:12:01","date_gmt":"2024-03-20T12:12:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aprovaconcursos.com.br\/noticias\/concurso-tj-ac-2024\/"},"modified":"2026-07-13T10:47:31","modified_gmt":"2026-07-13T13:47:31","slug":"concurso-tj-ac-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aprovaconcursos.com.br\/noticias\/concurso-tj-ac-2024\/","title":{"rendered":"Concurso TJ AC 2024: Provas para 91 vagas ser\u00e3o realizadas neste domingo (24)!"},"content":{"rendered":"

Foi divulgado, nesta sexta-feira (19) o edital para o concurso do Tribunal de Justi\u00e7a do Acre. Com 91 vagas imediatas + 1.460 para forma\u00e7\u00e3o de cadastro reserva, as inscri\u00e7\u00f5es se iniciam em 07\/02\/2024 e v\u00e3o at\u00e9 01\/03\/2024; provas devem ser realizadas em 24\/03\/2024. Para saber tudo sobre o Concurso TJ AC 2024<\/strong>, continue a leitura!<\/p>\n

\"concurso<\/a><\/p>\n

[ez-toc]<\/p>\n

Sobre o Concurso TJ AC 2024<\/h2>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
CARGO<\/strong><\/td>\nVAGAS<\/strong><\/td>\nCADASTRO DE RESERVA<\/strong><\/td>\nSAL\u00c1RIO<\/strong><\/td>\nESCOLARIDADE<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
T\u00e9cnico: Judici\u00e1rio – Agente – Pol\u00edcia Judicial<\/td>\n<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 4.659,20<\/td>\nT\u00e9cnico<\/td>\n<\/tr>\n
T\u00e9cnico: Judici\u00e1rio – Microinform\u00e1tica<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 4.659,20<\/td>\nT\u00e9cnico<\/td>\n<\/tr>\n
T\u00e9cnico: Judici\u00e1rio<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 15<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 290<\/td>\nR$ 4.659,20<\/td>\nT\u00e9cnico<\/td>\n<\/tr>\n
T\u00e9cnico: Judici\u00e1rio – Seguran\u00e7a do Trabalho<\/td>\n<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 4.659,20<\/td>\nT\u00e9cnico<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Banco de Dados<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 2<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a020<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Ci\u00eancia de Dados<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 2<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 20<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Infraestrutura – T.I<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 2<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Redes – Computadores<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Monitoramento de T.I<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 2<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a020<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Neg\u00f3cios de T.I<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Projetos de T.I<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 2<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 20<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Sistemas<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 15<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 150<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Suporte<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 2<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 20<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Web Designer<\/td>\n<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Administrador<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Arquiteto<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 20<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Arquivista<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Comunica\u00e7\u00e3o Social<\/td>\n<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Contador<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a010<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Direito – Administrativa<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a02<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 20<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Economista<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Educador F\u00edsico<\/td>\n<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Enfermeiro<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 3.758,60<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Engenheiro<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a02<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a030<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Estat\u00edstico<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a010<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Fisioterapeuta<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 3.758,60<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – M\u00e9dico<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Odont\u00f3logo<\/td>\n<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 3.758,60<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Pedagogo<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Psic\u00f3logo<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a01<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 70<\/td>\nR$ 3.758,60<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Servi\u00e7o Social<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 70<\/td>\nR$ 5.678,40<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Direito – Judicial<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 26<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 290<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Analista: Judici\u00e1rio – Oficial de Justi\u00e7a<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 3<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 160<\/td>\nR$ 7.521,20<\/td>\nSuperior<\/td>\n<\/tr>\n
Total de Vagas:<\/strong><\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0 91<\/strong><\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a01.400<\/strong><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Requisitos b\u00e1sicos<\/h2>\n

No contexto do concurso, \u00e9 imprescind\u00edvel que os candidatos atendam a uma s\u00e9rie de requisitos para garantir sua aprova\u00e7\u00e3o e posse no cargo desejado. Entre esses requisitos, destaca-se a necessidade de comprovar a aprova\u00e7\u00e3o e classifica\u00e7\u00e3o no concurso, conforme as diretrizes do Edital.<\/p>\n

Al\u00e9m disso, \u00e9 crucial apresentar todos os documentos solicitados para a posse e verificar se os pr\u00e9-requisitos do cargo pretendido s\u00e3o atendidos. A comprova\u00e7\u00e3o da nacionalidade, seja brasileira ou portuguesa, conforme as disposi\u00e7\u00f5es constitucionais, \u00e9 um passo essencial no processo.<\/p>\n

Para os brasileiros naturalizados, \u00e9 importante estar ciente da obriga\u00e7\u00e3o de fornecer informa\u00e7\u00f5es detalhadas sobre o processo de naturaliza\u00e7\u00e3o durante a posse. Isso inclui dados como a data de chegada ao Brasil, pa\u00eds de origem, data de publica\u00e7\u00e3o da naturaliza\u00e7\u00e3o e a exist\u00eancia de filhos brasileiros.<\/p>\n

Aqueles que obtiveram diplomas ou certificados no exterior devem estar atentos \u00e0 necessidade de valida\u00e7\u00e3o pelos \u00f3rg\u00e3os competentes no Brasil, de acordo com a legisla\u00e7\u00e3o vigente na data da posse. A comprova\u00e7\u00e3o da escolaridade \u00e9 feita por meio de diploma original de institui\u00e7\u00e3o reconhecida pelo Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Outros pontos importantes incluem a idade m\u00ednima de 18 anos na data da posse, a aptid\u00e3o f\u00edsica e mental para o cargo, a regularidade com as obriga\u00e7\u00f5es eleitorais e militares, quando aplic\u00e1vel. A idoneidade moral \u00e9 verificada por meio de investiga\u00e7\u00e3o social, evidenciada por certid\u00f5es negativas civis e criminais expedidas pelo Poder Judici\u00e1rio Federal e Estadual.<\/p>\n

Ao se inscrever, o candidato deve estar ciente e aceitar a responsabilidade de entregar os documentos comprobat\u00f3rios dos requisitos exigidos para o cargo no momento da posse. Vale ressaltar que, no ato da investidura no cargo, a posse pode ser negada se n\u00e3o forem comprovados os requisitos e documentos exigidos no Edital. \u00c9 importante ficar atento a poss\u00edveis exig\u00eancias adicionais estabelecidas por lei para o desempenho das atribui\u00e7\u00f5es do cargo.<\/p>\n

Inscri\u00e7\u00e3o no Concurso TJ AC 2024<\/h2>\n

A realiza\u00e7\u00e3o da inscri\u00e7\u00e3o se d\u00e1 exclusivamente por meio do endere\u00e7o eletr\u00f4nico <www.institutoverbena.ufg.br<\/a>>, acessado atrav\u00e9s do Portal do(a) candidato(a) durante o per\u00edodo estipulado no Cronograma (Anexo I).<\/p>\n

O valor da inscri\u00e7\u00e3o varia de acordo com o n\u00edvel de escolaridade do cargo pretendido, sendo: a) R$ 100,00 (cem reais) para cargos com exig\u00eancia de Ensino M\u00e9dio\/T\u00e9cnico; b) R$ 120,00 (cento e vinte reais) para cargos com requisito de Ensino Superior.<\/p>\n

Para efetuar a inscri\u00e7\u00e3o, o(a) candidato(a) deve seguir os seguintes passos: a) Acessar o endere\u00e7o eletr\u00f4nico <www.institutoverbena.ufg.br<\/a>> dentro do per\u00edodo de abertura de inscri\u00e7\u00e3o at\u00e9 \u00e0s 17h00 (hor\u00e1rio oficial de Rio Branco-AC) do \u00faltimo dia estipulado no Cronograma (Anexo I); b) Preencher todos os campos do formul\u00e1rio de inscri\u00e7\u00e3o, conferir os dados digitados e confirm\u00e1-los; c) Gerar o formul\u00e1rio de inscri\u00e7\u00e3o, documento que certifica a efetiva\u00e7\u00e3o da solicita\u00e7\u00e3o no sistema do Instituto Verbena\/UFG, com os respectivos dados do(a) candidato(a); d) Gerar o boleto e efetuar o pagamento ap\u00f3s o registro pelo sistema banc\u00e1rio, mesmo que a data limite coincida com dias n\u00e3o \u00fateis. Esta regra n\u00e3o se aplica ao(a) candidato(a) beneficiado(a) com a isen\u00e7\u00e3o da taxa de inscri\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Ao realizar a inscri\u00e7\u00e3o, o(a) candidato(a) deve optar pelo cargo e a comarca correspondente, concorrendo para aquele cargo na respectiva comarca. \u00c9 poss\u00edvel realizar inscri\u00e7\u00e3o para mais de um cargo, cabendo ao(a) candidato(a) a responsabilidade de verificar a compatibilidade de hor\u00e1rios das provas e as especifica\u00e7\u00f5es exigidas pelos cargos.<\/p>\n

O processo de inscri\u00e7\u00e3o, assim como a emiss\u00e3o do boleto, encerra-se \u00e0s 17h00 (hor\u00e1rio oficial de Rio Branco) no \u00faltimo dia previsto no Cronograma (Anexo I). Fique atento aos prazos estabelecidos para n\u00e3o perder a oportunidade de participar do concurso.<\/p>\n

Isen\u00e7\u00e3o da taxa<\/h3>\n

A isen\u00e7\u00e3o do pagamento da taxa de inscri\u00e7\u00e3o ser\u00e1 concedida apenas nos casos especificados no art. 18 da Lei Complementar Estadual n\u00ba 345, de 15 de mar\u00e7o de 2018. Estas situa\u00e7\u00f5es s\u00e3o as seguintes:<\/p>\n

a) Candidato(a) inscrito(a) no Cadastro \u00danico para Programas Sociais do Governo Federal (Cad\u00danico) e membro de fam\u00edlia de baixa renda; b) Candidato(a) eleitor convocado(a) e nomeado(a) pela Justi\u00e7a Eleitoral do Acre, mediante comprova\u00e7\u00e3o do servi\u00e7o prestado \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral; c) Candidato(a) doador(a) de sangue; d) Candidato(a) doador(a) de medula \u00f3ssea.<\/p>\n

Para aqueles que se enquadram em alguma dessas categorias, a isen\u00e7\u00e3o da taxa de inscri\u00e7\u00e3o \u00e9 uma oportunidade importante, permitindo a participa\u00e7\u00e3o no processo seletivo sem a necessidade de pagamento. Certifique-se de seguir as instru\u00e7\u00f5es fornecidas para comprovar elegibilidade e solicitar a isen\u00e7\u00e3o, conforme as disposi\u00e7\u00f5es legais estabelecidas.<\/p>\n

Etapas do concurso<\/h2>\n

Prova objetiva<\/b><\/h3>\n

A Prova Objetiva constitui a primeira etapa do concurso para todos os cargos em quest\u00e3o. De car\u00e1ter eliminat\u00f3rio e classificat\u00f3rio, seu prop\u00f3sito \u00e9 avaliar o conhecimento te\u00f3rico do candidato necess\u00e1rio para o desempenho eficaz do cargo em quest\u00e3o, atribuindo uma pontua\u00e7\u00e3o m\u00e1xima de 100,0 pontos.<\/p>\n

\u00c9 importante destacar que a prova tem um car\u00e1ter eliminat\u00f3rio, sendo que o candidato que n\u00e3o alcan\u00e7ar, no m\u00ednimo, 60 pontos ser\u00e1 eliminado do concurso.<\/p>\n

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Para o cargo de n\u00edvel m\u00e9dio, a prova objetiva ser\u00e1 realizada no per\u00edodo matutino, com dura\u00e7\u00e3o de 4h30. Os locais de aplica\u00e7\u00e3o ser\u00e3o nos munic\u00edpios de Rio Branco-AC e Cruzeiro do Sul-AC, conforme a data estabelecida no Cronograma (Anexo I).<\/p>\n

J\u00e1 para os cargos de n\u00edvel superior, a prova objetiva ter\u00e1 a mesma dura\u00e7\u00e3o de 4h30 e ser\u00e1 aplicada no per\u00edodo vespertino. Os munic\u00edpios de realiza\u00e7\u00e3o ser\u00e3o Rio Branco-AC e Cruzeiro do Sul-AC, de acordo com a data especificada no Cronograma (Anexo I).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

Prova discursiva<\/h3>\n

A Prova de Reda\u00e7\u00e3o configura a 2\u00aa etapa do concurso para os cargos de n\u00edvel m\u00e9dio e superior, excluindo-se determinadas \u00e1reas espec\u00edficas. Esta etapa ser\u00e1 realizada simultaneamente \u00e0 Prova Objetiva.<\/p>\n

De car\u00e1ter eliminat\u00f3rio e classificat\u00f3rio, a Prova de Reda\u00e7\u00e3o tem como objetivo avaliar a capacidade de articula\u00e7\u00e3o de conhecimentos do candidato por meio da produ\u00e7\u00e3o textual, destacando suas habilidades e compet\u00eancias na manipula\u00e7\u00e3o da L\u00edngua Portuguesa. Essa avalia\u00e7\u00e3o ter\u00e1 um valor total de 100,0 pontos, sendo eliminado do concurso o candidato que n\u00e3o alcan\u00e7ar, no m\u00ednimo, 60 pontos.<\/p>\n

Avalia\u00e7\u00e3o de t\u00edtulos<\/h3>\n

A Avalia\u00e7\u00e3o de T\u00edtulos assume o papel de 2\u00aa Etapa para os cargos de Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Banco de Dados, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Ci\u00eancia de Dados, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Infraestrutura de TI, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Redes de Computadores, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Monitoramento de TI, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Neg\u00f3cios de TI, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Projetos de TI, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Sistemas, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o, Analista Judici\u00e1rio \u2013 Analista de Suporte e Analista Judici\u00e1rio \u2013 Web Designer. Al\u00e9m disso, representa a 3\u00aa Etapa para os demais cargos de n\u00edvel superior.<\/p>\n

Esta avalia\u00e7\u00e3o, de car\u00e1ter classificat\u00f3rio, possui uma pontua\u00e7\u00e3o m\u00e1xima de 100 pontos e seguir\u00e1 os crit\u00e9rios detalhados no Quadro 8. Todos candidatos aprovados na Prova de Reda\u00e7\u00e3o e na Prova Discursiva, assim como os candidatos classificados na prova objetiva nos cargos mencionados, est\u00e3o convocados(as) para realizar o upload dos t\u00edtulos no prazo estabelecido no Cronograma (Anexo I).<\/p>\n

Quest\u00f5es<\/h2>\n

Treinar com provas realizadas em concursos anteriores \u00e9, certamente, fundamental para se sair bem na prova do concurso TJ AC 2024. Ent\u00e3o, para deixar a sua prepara\u00e7\u00e3o ainda mais direcionada, separamos um banco de quest\u00f5es sobre o \u00f3rg\u00e3o.<\/a><\/p>\n

Portanto, aproveite essa oportunidade para testar seus conhecimentos e simular o dia da sua prova, assim, voc\u00ea vai deixar um pouco do nervosismo de lado e ficar mais perto da vaga dos seus sonhos.<\/p>\n

<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>Resumo do concurso TJ AC 2024<\/h2>\n